Bettina Erbe
SYS
Als Coach, Trainerin und Beraterin profitieren meine KundInnen und ProjektpartnerInnen von meinen langjährigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung, Perspektiventwicklung und Selbstpositionierung im Kontext unterschiedlicher Branchen und Betriebsgrößen. Meine Beratungsschwerpunkte leiten sich aus diesen Feldkompetenzen ab: Positionierung, Selbstmanagement und Selbstmarketing, berufliche Perspektiventwicklung, Karriere-Strategieentwicklung, Führung, Team-Facilitation, Strategieentwicklung, Organisationsentwicklung und Change-Management.
Die Zielsetzung, Veränderungsprozesse effizient und dennoch mit Leichtigkeit zu gestalten, prägt meinen Beratungsstil. Sensible Offenheit, herzliche Empathie und respektvoller Humor ermöglichen es meinen Kunden, in ihren Veränderungsprozessen ihre individuell eigensinnigen Chancen zu erkennen und erfolgsorientiert zu nutzen.
Ich bin auch Gründerin, Ausbildungs- und Geschäftsleiterin der teamsysplus®AKADEMIE in München, die Qualifizierungen und Seminare zum Erwerb neurowissenschaftlich-systemischer Prozess- und Projektmanagement-Kompetenzen für Fach- und Führungskräfte, UnternehmerInnen, TrainerInnen und BeraterInnen anbietet. Mein besonderes Interesse gilt der Verknüpfung aktueller neurowissenschaftlicher und achtsamkeitsorientierter Forschungsergebnisse mit systemisch-konstruktivistischen Veränderungs-Impulsen für Individuen und Gruppen.
PLUS
Nach dem Studium der Kommunikationswissenschaften, BWL und Psychologie in München war ich mehr als 20 Jahre als Kundenberaterin in Werbeagenturen und als Führungskraft in verschiedenen Unternehmen in Marketing und Vertrieb erfolgreich. Hier machte ich wertvolle Erfahrungen in unterschiedlichen Betriebsgrößen und Branchen: Hotellerie, Verlage, Software, Markenartikler, Internet-/Content-Provider, Versandhandel und Banken.
Diese Erfahrungen bilden heute die Basis meiner erfolgreichen Tätigkeit als beratungs- und weiterbildungsorientierte Unternehmerin und Interimsmanagerin.
Vorbereitend auf die Veränderungsprozessarbeit mit Individuen, Teams und Organisationen absolvierte ich unter anderem berufsbegleitend die Ausbildung zur systemischen Coach, Qualifizierungen zur Mediatorin, zur systemischen Teamentwicklerin und Prozessmoderatorin, zur Outplacement-/ Karriereberaterin und ein neurowissenschaftliches Masterstudium. Kontinuierliche Weiterbildungen in Organisationsentwicklung, Gruppendynamik, Facilitation, Mindful Leadership, Psychodrama sowie permanente Super- und Intervisionen runden die Qualitätssicherung meiner Beratungsprozesse ab.
Kontakt
be@teamsysplus.de
T +49 89 452 270 16